PAŞA Sığorta ASC namizədləri Agile Coach vəzifəsinə müraciət etməklə peşəkar komandanın üzvü olmağa dəvət edir.

Agile Coach olaraq təşkilat daxilində çevik yanaşmaların tətbiqi və inkişafında, komandaların və liderlərin Agile metodologiyalarını mənimsəməsində və miqyaslandırılmasında əsas rol oynayacaqsınız. Siz çatdırılma proseslərinin təkmilləşdirilməsi, çevik mədəniyyətin formalaşdırılması və davamlı inkişaf düşüncəsinin təşviq edilməsi ilə biznesin transformasiyasına dəyər qatacaq, komanda və maraqlı tərəflərlə sıx əməkdaşlıq edərək təşkilati məqsədlərə nail olmağa töhfə verəcəksiniz.

Öhdəliklər

• Çatdırılma proseslərinin təkmilləşdirilməsi üçün yeni təcrübə, alət və metodologiyaların tətbiqinə rəhbərlik etmək
• Agile mərasimlərini (Daily Standup, Sprint Planning, Retrospective, Backlog Refinement və s.) təşkil və fasilitasiya etmək
• Komandaların çevik yanaşmalar üzrə inkişafına dəstək olmaq və Agile praktikalarını təbliğ etmək
• Komandalarda eksperiment yönümlü düşüncə tərzinin formalaşmasına təşviq etmək
• Çatdırılma axınının effektivliyini təmin etmək və komanda potensialı ilə tələbi balanslaşdırmaq
• Proses metriklərini təhlil etmək və qərarların qəbulunda istifadə etmək
• Münaqişələri effektiv həll etmək, kompromislər tapmaq və məhsul komandaları ilə müsbət əlaqələri dəstəkləmək
• Yeni ideyaların irəli sürülməsi və biznes məqsədlərinə nail olmaq üçün təşəbbüskarlıq göstərmək
• Workflow-un vizual idarə olunmasına və işin vaxtında tamamlanmasına rəhbərlik etmək
• Rüblük proqram boardunun idarə olunması, dəyər və xərclərin hesablanması, dövr vaxtının optimallaşdırılması
• Agile/Lean texnikaları ilə məhsulların effektiv çatdırılmasına cavabdehlik daşımaq
• Agile komandaların və proseslərin yetkinləşdirilməsi, dəyişikliklərin idarə olunması
• Lazım olduqda komanda ilə xarici maraqlı tərəflər arasında körpü rolunu oynamaq

Bilik və Bacarıqlar

• Scrum, Kanban, SaFe kimi müxtəlif Agile framework-lər üzrə biliklər
• Agile mərasimlərinin fasilitasiya bacarığı
• Backlog prioritetləşdirmə, user story mapping, proses metrikləri və SMART məqsədlərin yaradılması üzrə təcrübə
• SDLC və inkişaf proseslərinin effektiv idarə olunması (Cycle Time)
• Yüksək səviyyədə ünsiyyət, təqdimat, dinləmə və interpersonal bacarıqlar
• Problemlərin həlli və analitik düşüncə bacarığı
• Özünüidarə və təşəbbüskarlıq
• Çoxsaylı prioritetlərin idarə olunması və təşkilatçılıq bacarığı
• Dəyişikliklərin idarə olunmasına həvəs və başqalarını bu prosesə cəlb etmək bacarığı
• Maraqlı tərəflərin idarə olunması bacarığı
• Jira, Miro, MS Excel, MS Power Point, MS Power BI kimi alətlərlə işləmək bacarığı
• Biznes prosesləri və analitik biliklər
• Risklərin idarə olunması və yaradıcı düşüncə
• Komandada işləmək və strateji düşüncə bacarığı
• Emosional zəka və təşəbbüskarlıq
• Dil bilikləri: Azərbaycan, İngilis, Rus

Təhsil və Təcrübə

• Ali təhsil (Layihə idarəetməsi, Biznesin idarə olunması və ya əlaqəli sahələr üzrə bakalavr dərəcəsi)
• Agile framework-lər və praktikalar üzrə güclü anlayış
• 3-4 il Agile Coach və ya oxşar vəzifədə iş təcrübəsi
• Scrum Master, SAFe Agilist və ya digər Agile sertifikatları (arzuolunandır)
• Layihə idarəetməsi üzrə sertifikatlar (PMI-ACP, PMP və s.) üstünlükdür

Bizim Təklifimiz

• Çoxşaxəli və peşəkar komanda ilə əməkdaşlıq imkanı
• Fərdi və peşəkar inkişaf üçün dəstək və resurslar
• Şəffaf və açıq korporativ mədəniyyət
• İnnovativ layihələrdə iştirak və real təsir imkanı
• “Great Place To Work” sertifikatlı şirkətdə çalışma imkanı.

*Yalnız ilkin seçim tələblərinə cavab verən namizədlərlə əlaqə saxlanılacaqdır.

PASHA Insurance OJSC invites candidates to apply for the position of Agile Coach and become a member of our professional team.

As an Agile Coach, you will play a key role in driving the adoption and advancement of Agile practices across the organization, empowering teams and leaders to embrace and scale Agile methodologies. You will add value to business transformation by improving delivery processes, fostering an Agile culture, and promoting a mindset of continuous improvement, working closely with teams and stakeholders to achieve organizational objectives.

Responsibilities

• Lead the implementation of new practices, tools, and methodologies to improve delivery processes
• Organize and facilitate Agile ceremonies (Daily Standups, Sprint Planning, Retrospectives, Backlog Refinement, etc.)
• Support the development of teams in Agile approaches and promote Agile best practices
• Encourage a culture of experimentation within teams
• Ensure delivery flow efficiency and balance demand with team capacity
• Analyze process metrics and use insights for decision-making
• Effectively resolve conflicts, find compromises, and support positive relationships with product teams
• Demonstrate initiative by proposing and implementing new ideas to achieve business goals
• Lead visual workflow management and timely delivery of outcomes
• Manage quarterly program board, value/cost calculations, and optimize cycle time
• Be accountable for effective product delivery using Agile/Lean techniques
• Mature Agile teams and processes, applying change management techniques
• Act as a bridge between the team and external stakeholders when required

Knowledge and Skills

• Knowledge of various Agile frameworks such as Scrum, Kanban, SaFe
• Facilitation skills for Agile ceremonies
• Experience in backlog prioritization, user story mapping, process metrics, and SMART goal creation
• Solid understanding of SDLC and development process efficiency (Cycle Time)
• Excellent communication, presentation, interpersonal, and listening skills
• Strong problem-solving and analytical abilities
• Self-driven and proactive approach
• Great organizational skills and ability to manage competing priorities
• Passion for managing change and influencing others
• Stakeholder management skills
• Proficiency with Jira, Miro, MS Excel, MS Power Point, MS Power BI
• Business process and analytical knowledge
• Risk management and creative thinking
• Teamwork and strategic thinking skills
• Emotional intelligence and initiative
• Language skills: Azerbaijani, English, Russian

Education and Experience

• Bachelor’s degree in Project Management, Business Administration, or a related field
• Strong understanding of Agile frameworks and practices
• 3-4 years of experience as an Agile Coach or in a similar role
• Scrum Master, SAFe Agilist, or other Agile certifications (preferred)
• Project management certifications (PMI-ACP, PMP, etc.) are an advantage

What we offer

• Collaboration with a diverse and professional team
• Support and resources for personal and professional development
• Transparent and open corporate culture
• Opportunity to participate in innovative projects and make a real impact
• Opportunity to work in a “Great Place To Work” certified company.

*Only candidates who meet the initial selection criteria will be contacted.